塞尔达传说的一条招聘信息 引发众多国人争论不休！

近日，《塞尔达传说》系列招聘关卡设计师，年薪：380万～810万日元，约合人民币22万~47万元!对于这款旷世神作的关卡策划师的工作高不高，大家纷纷很疑惑，有个国内游戏界的同行在看到这条招聘信息后直接惊呼：这游戏的关卡策划就只值这个数？

从他的反应上来看，这个工资肯定是不高的。但这些判断都局限于他的处境和认知。想知道任天堂这份薪资到底属于什么水平，还是要把它放到整个业界去比较。
22万～47万年薪，到底怎么样？（以下数据都是以人民币为单位）
当然是比较高的，日本人均年收入24万。而招聘的岗位关卡设计师给大家介绍下，这个岗位属于策划岗，大多从一般策划专门培养，从属于主策划。关卡设计师须把握游戏整体印象、拥有游戏规划设计能力、并要对数值有敏感度，由此向程序、美术、音响等团队（这几个团队和策划团队平行，一起对监督负责）提出需求。虽然不像程序、美术、音响有明确的专业技能，但关卡设计师理解游戏、规划游戏的能力对于游戏开发而言尤为重要。

根据工作经验，任天堂在22万～47万元间给出了不同年薪，比如：
5年工作经验，约27万元
10年工作经验，约32万元
15年工作经验，约39万元
这份薪资在日本属于什么水平？
根据日本招聘网站 DODA 发布的2017年收入数据（统计人数约29万）：人均年收入约24万元（日本厚生劳动省发布的2017年日本薪水结构基本统计中显示，日本人均月薪约1.8万元，加上奖金，也大约符合24万元这一数字）。
人均年收入依年龄分布如下：
20～29岁，约20万元；
30～39岁，约26万元；
40～49岁，约31万元；
50～59岁，约38万元；（最高收入一般出现在这个年龄段）
若细分行业，日本收入最高的行业是投资/金融业，平均年收入约43万元，50岁以上的从业者平均年收入可达66万元。
年收入前三的行业：金融投资、财务顾问、烟草业；而游戏行业的平均年收入为24万元，
20～29岁平均年收入20万，50岁以上的平均年收入42万元。

下面在挑了日本几家知名的游戏公司来做比较：
任天堂
应届生年薪：17万～23万元
岗位：开发
年龄/工作经验：毕业后入职，入职5年
年薪：37万～40万元
索尼互动娱乐（SIE）
应届生年薪：23万元
岗位：软件开发
年龄/工作经验：毕业后入职，入职8～10年
年薪：40万～43万元
SQUARE ENIX
应届生入社，年薪：14万～16万元，少数可达17万元。
岗位：手机游戏制作部门
年龄/工作经验：中途入职，38岁
年薪：37万元
CAPCOM
应届生入社，程序员，年薪：18万元
岗位：开发
年龄/工作经验：中途入职10年
年薪：32万～35万元
岗位：游戏开发，leader级
年龄/工作经验：35岁，入职5年
年薪：28万元
总体而言，任天堂给出的薪资待遇不仅在游戏行业，在全行业也堪称优渥。如果拿国内的厂商做对比，目前也就腾讯能与任天堂抗衡，腾讯的策划岗应届生入职就是6000到8000起步，加上一些福利的话，应届生就能拿到10W+的年薪，所以游戏行业确实是个不错的选择！

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